Dans un article sur le sujet portant sur « La légitimité professionnelle » sur ce blog, j’aborde les différentes questions qui peuvent traverser la tête d’un(e) jeune diplômé(e) et qui contribuent à le faire douter de son potentiel. On compte parmi elles, celle du « bon diplôme », c’est-à-dire « avoir le diplôme du bon établissement ».
Parmi tous les illustres établissements qui forment notre jeunesse à apprendre un métier, les diplômes de certains sont bien mis en avant par rapport à d’autres. Selon la réalité générale, avoir le nom de l’un de ces derniers sur son CV augmenterait les chances d’être contacté par un recruteur.
Mais qu’en est-il pour ceux et celles dont le diplôme vient d’un établissement lambda qui ne suscite pas un intérêt particulier ?
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